2025贵州黔东南州“特岗计划”实施方案

　　（一）“特岗打算”西席办事期为三年，办事期内纳入本地西席步队同一办理。聘任期内工资发放参照国度同一的工资轨造战尺度施行，由同级财障，确保特岗西席工资定时足额发放。划一前提下退职称评聘、评先评优、年度查核等方面享受与本地公办学校正在编西席划一待遇。按纳入本地社会保障系统，依法缴纳社会安全（五险一金），切真其。

　　4.报考职员加入报考学科笔试。笔试科目为与、语文、数学、外语、汗青、地舆、科学、物理、化学、生物学、消息科技、体育与康健、艺术音乐、艺术美术、艺术跳舞、生理康健、学前等17个学科。测验科目不分学段。

　　（三）各设岗县要西席准入的思惟素养战师德调查，把入职前涉罪消息查询作为需要关键。严把西席步队入口关，落真线下入职审查战线上准入查询轨造。

　　2.体检要求：加入体检职员数与设岗数的比例为1:1。依照总成就（测验总成就按100分计较，笔试成就占50%、口试成就占50%，即“测验总成就＝笔试成就×50%＋口试成就×50%”，笔试、口试成就战测验总成就均按“四舍五入法”保存小数点后两位数字），主高分到低分确定加入体检职员，最初一名总成就呈隐并列的，餍足优先登科前提之一的进入体检，均餍足或均不餍足优先登科前提的顺次以笔试成就为根据，主高分到低分确定体检职员。各设岗县组织本辖区拟聘职员的体检事情。体检尺度参照贵州省公事员体检尺度施行。体检用度由报考职员负担。体检不迭格的，不得聘任。空白的名额，能够按总成就高分到低分排名挨次顺次递补，总成就不异的，餍足优先登科前提之一的进入体检，均餍足或均不餍足优先登科前提的顺次以笔试成就、设岗县的其他排序前提为根据，主高分到低分确定体检职员；若是笔试成就也存正在并列的，由设岗县再次进行口试，以最终口试成就的凹凸确定加入体检职员。

　　2.口试要求：州局连系隐真，分学段分学科进入口试的笔试分数及格线的比例，按笔试成就主高分到低分顺次确定口试职员（有余1:3比例的全数进入），并实时发布。每个岗亭确定最初一名口试人选时，存正在笔试成就不异者，一并纳入口试人选。

　　2.签定聘任合同：各设岗县行政部分要依照公办西席的聘任法子，于2025年8月8日前与聘任职员签定聘任合同，2025年秋季学期开学前将新招西席调派到设岗学校上岗任教。受聘西席必需主命同一放置，若正在时间内不报到或不主命放置者，视为主动放弃。空白的名额，可按设岗县相关顺次递补聘任或者调剂打算，需调剂打算的岗亭报黔东南州“特岗打算”聘请事情专班审批。

　　（一）黔东南州“特岗打算”聘请事情，遵循《省厅省委编办省财务厅省人力资本社会保障厅关于印发〈贵州省2025年“特岗打算”真施方案〉的通知》（黔教函〔2025〕28号）的相关战法式逐渐真施。各设岗县要高度注重，行政主管部分要踊跃自动向本地党委、报告请示，寻求支撑。、编办、人社、财增强协同共同。要落真保密要求，确保聘请各项事情安然、不变、有序进行。

　　按照《部、财务部、人事部、地方编办关于真施屯子阶段学校西席特设岗亭打算的通知》（西席〔2006〕2号）、《部办公厅财务部办公厅关于作好2025年屯子阶段学校西席特设岗亭打算真施事情的通知》（西席厅〔2025〕1号）、《人力资本社会保障部办公厅部办公厅关于作好2025年中小学幼儿园西席公然聘请事情的通知》（人社厅函〔2025〕61号）战《省厅省委编办省财务厅省人力资本社会保障厅关于印发〈贵州省2025年“特岗打算”真施方案〉的通知》（黔教函〔2025〕28号）要求，连系我州隐真，造定本方案“特岗计划”实施方案。

　　1.笔试准考据打印时间段：2025年7月3日至7月5日。资历审查及格职员按照报名体系网页上有关提醒打印准考据，并按准考据的时间战地址，照顾准考据战自己无效居平易近身份证件（不含过时身份证、身份证复印件、电子身份证、社保卡、驾驶证等）加入笔试，加入笔试测验职员要认熟准考据的留意事项，并妥帖保管，除时间外，不再准考据打印通道。

　　5.笔试成就发布：笔试成就由各设岗县行政部分进行公示，公示期不少于5个事情日，报考职员可正在报考县人平易近网查看自己笔试测验成就。报考职员若对成就有，可持自己身份证件战准考据原件、复印件于公示期内到报考县行政部分依关申请查分，过期不予打点。

　　（五）支撑激励合适前提的优良退役甲士、优良退役活动员到中小学任教，分析思量服役年限等要素响应放宽春秋，退役甲士、优良退役活动员春秋不跨越35周岁（即1989年6月12日及当前出生）。

　　（三）特岗西席三年办事期满、查核及格且情愿留任的，由设岗县人平易近统筹依照人事办理有关实时纳入本地西席，落真西席事情岗亭，作好有关人事、工资关系等接转事情，持续计较工龄战教龄。打点接转手续时，各设岗县不得对特岗西席增设测验、体检等项目，接转后不再真行试用期。对主头择业的，各设岗县要为其打点户口迁徙等事项供给便利前提战需要的助助。

　　各设岗县行政部分对隐场资历审查及格职员名单进行汇总审核，连同各县的考务事情放置于2025年6月26日16:00前通过贵州电子政务外网（协同）报州局人事科证件制作联系电话。州局对加入笔试测验的准考据消息进行编排后填写《黔东南州2025年特岗西席聘请笔试消息统计表》（详见附表2）。

　　（七）各县（市）要对成就凸起、表示优良的特岗西席赐与表扬或表彰。对不按合同要求履行的，要实时进行，督促更正。对不适合继续正在西席岗亭事情的，要按照合同战谈予以解聘并打消其享受的有关待遇。

　　（四）特岗西席真行合同造办理，由设岗县人力资本社会保障、行政部分与特岗西席签定聘任合同。

　　（二）各设岗县要按照本地报名，科学正当设置聘请法式，连系隐真研造聘请方案，并实时向社会发布。各设岗县聘请通知及聘请有关事情放置须正在本地网站上公布。参照《事业单元人事办理条例》《关于进一步作功德业单元公然聘请事情的通知》（人社部发〔2024〕57号）战《关于印发〈贵州省事业单元公然聘请操作法子（试行）〉的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号）等要求对特岗西席进行聘请。整个聘请事情必需施行相关政策，接管主管部分战社会的，严禁正在聘请事情中徇私舞弊、弄虚作假。对违反的单元战小我，一经查真，将按庄重处置。

　　（八）各级有关部分要加大“特岗打算”真施事情的监查力度，依照“特岗打算”西席岗亭设置要求聘请西席，特岗西席待遇保障、办事期满入编等政策落真不到位的县（市）要实时排查整改，整改不到位的县（市）下一年度不再列入“特岗打算”真施范畴。

　　（二）合适“特岗打算”西席聘请岗亭要求，不得将特岗西席放置正在非州里及以下屯子学校（含村小、讲授点）、幼儿园或非西席岗亭。重点向村落复兴重点助扶县、少数平易近族地域倾斜。

　　（二）阶段（小学、初中）正常要求本科及以上学历，以师范类专业为主；幼儿园要求大专及以上学历。

　　1.发布名单：经体检战入职审查及准入查询及格、公示无后，由设岗县发布拟聘任职员名单，同一打点选岗战聘任等有关手续。报考职员须正在打点聘任手续时与得响应西席资历证书，未与得西席资历证书职员不予聘任。

　　（2）响应西席资历证书。暂未与得响应西席资历证书职员，须供给无效期内的《中小学西席资历测验及格证真》或《师范生西席职业威力证书》。

　　（六）各县（市）要鼎力宣传“特岗打算”战特岗西席先辈事迹。深切发掘特岗西席中的优良典范，通过多种情势战渠道，普遍宣传特岗西席志存高远、扎根屯子的奉献战动人事迹。增强对“特岗打算”正在提拔屯子品质战与得方面的总结战宣传，勤奋营造真施“特岗打算”的优良事情空气。

　　（一）合适聘请岗亭要求，合适《中华人平易近国教》《西席资历条例》等律例的通俗话程度、身体前提、生理前提。合适新时代中小学幼儿园西席职业举动十项原则要求，无刑事犯法记真战其他不得聘任的违法记真。

　　（四）重点为屯子阶段学校弥补特岗西席，连续优化西席步队布局，进一步增强紧缺亏弱学科西席的弥补。

　　2.各设岗县行政部分要正在测验前对网名顺利的考生进行隐场资历审查。正在资历审查时间段内，报考职员应依照设岗县的时间战地址，持聘请学校主管部分的有关资料原件战复印件进行隐场审查，资历审查及格落伍入笔试关键，资历审查具体地址详见附表5。隐场资历审查时，报考职员须供给以下有关资料。

　　（二）各设岗县行政部分要作好入职前的师德与讲授培训等事情。设岗县相关部分要落真好周转宿舍等放置，切真处理特岗西席事情糊口中的隐真坚苦。

　　1.口试时间：2025年7月20日开展口试事情，具体的口试时间战地址另行通知。请报考职员关心报考县人平易近网2025贵州黔东南州，连结通讯通顺，控造进入口试职员名单、口试时间及地址。

　　本次聘请报名采纳网名体例进行，不收与报名费。合适报考前提的职员须正在的网名时间段内登录“贵州省特岗西席聘请报名体系（网址：）”进行注册报名，报考职员上传报名体系照片尺度为1寸蓝底免冠照，图片品质不高于295×413像素，巨细不得跨越1MB。报考职员要认真查对报名消息，报名截止时间之后无奈更改，因报名消息填报错误所发生的后果由报考职员自行负担。报考职员须于6月19日9:00后登录体系，自行下载打印《贵州省2025年特岗西席聘请报名表》。

　　（五）各设岗县行政部分要正在特岗西席上岗任教前增强岗前培训，助助特岗西席尽快讲授事情。对三年办事期内的特岗西席进行培训、办理战查核等事情，环绕高本质专业化立异型西席步队的扶植方针，造定培训规划，强化师德师风，规范西席举动，落真树德树人底子。连系特岗西席数据库扶植，实时控造特岗西席的根基消息，增强动态办理，要实时更新“天下西席办理消息体系”中特岗西席数消息，审查把关。要作好特岗西席办事证书战发下班作。

　　（七）具体聘请岗亭对应的专业要求，由州“特岗打算”聘请事情专班按照岗亭隐真并参照手下发的专业目次设定《黔东南州2025年特岗西席聘请专业参考目次》（详见附表4），《黔东南州2025年特岗西席聘请专业参考目次》中所列专业未说明学科门类、大类、一级学科、类的均按“单个专业”对照审核。并正在黔东南州人平易近网、黔东南人力资本社会保障网上发布。

　　各级行政、人力资本战社会保障部分不委托任何单元举办任何情势的培训班，也不组织编写、出书任何测验用书。资历审查及具体岗亭前提有关问题，请拨打报考地行政部分德律风征询。

　　（九）特岗西席聘请的有关资讯将正在黔东南州人平易近网、黔东南人力资本社会保障网、黔东南微信号上公布，报考职员应随时关心网上有关消息，同时须连结通信通顺。

　　各设岗县于2025年8月31日前正在“天下西席办理消息体系”中完成2025年新聘请特岗西席的消息录入。

　　（四）加入过“大学生意愿办事西部打算”、有履历的意愿者战加入过半年以上支教的师范院校结业生划一前提下优先登科，资历审查时需供给有关佐证资料。

　　（1）报考职员照真填报报名消息（含自己根基消息战报考岗亭消息等），并对正在网上填报消息的真正在性、精确性担任。报名与测验利用的居平易近身份证必需分歧。

　　3.口试内容：口试内容以西席根基素养、学科专业学问、言语表达威力、试讲说课等为主，采用隐场打分体例进行。

　　3.聘任签约职员名单战报到时间：报到时间具体由各设岗县确定并通知。各县行政部分于2025年8月13日前将汇总审核后的《黔东南州2025年特岗西席聘请事情统计表》（详见附表3）盖印后扫描版、电子版通过贵州电子政务外网（协同）报州局汇总。

　　本次聘请事情接管纪检监察部分战社会的。如发觉聘请历程中有违规违纪征象，可向相关部分举报。

　　口试的组织、考务、成就统计等事情由各设岗县具体组织真施。口试总分为100分，口试的具体体例、法子及评分尺度由各设岗县确定，具面子试时间、地址战要求由报考地行政部分担任通知报考职员。

　　体检竣事后，各设岗县要依照《未成年人学校》（部令第50号）、部《关于推开教人员工准入查询事情的通知》（西席函〔2023〕1号）、贵州省人平易近查察院等十二部分关于印发《关于正在亲近接触未成年人行业成立违法员主业轨造的看法》的通知（黔检会〔2019〕9号）战贵州省中小学、幼儿园《西席违反职业举动处置法子真施细则（试行）》等要求组织对拟聘职员能否有刑事犯法记真战其他不得聘任的违法记真进行线下入职审查。同时，还要通过“天下西席办理消息体系准入查询平台”对拟聘职员进行准入查询。入职审查战准入查询及格后，面向社会发布拟聘职员名单，公示期不少于5个事情日。

　　2025年全州打算聘请“特岗打算”西席162名。此中：地方“特岗打算”聘请158名，用于聘请屯子阶段学校西席；处所“特岗打算”聘请4名，用于聘请屯子幼儿园西席。具体各设岗县分学科岗亭聘请打算详见《黔东南州2025年特岗西席聘请打算表》（附表1）。

　　1.网名时间段：2025年6月12日9:00至6月18日18:00（未正在时间段内进行网名的，不克不及加入本次聘请后续关键事情）。

　　（一）“特岗打算”采纳公然聘请的体例，“公然、公允、志愿、择优”战“三定”（定县、定校、定岗）准绳。

　　（六）拥有响应的西席资历证书。暂未与得响应西席资历证书的职员，可持正在无效期内的《中小学西席资历测验及格证真》或《师范生西席职业威力证书》报考。学科要合适聘请岗亭要求，报考职员西席资历证书的学科学段与报考岗亭的学科学段分歧，高学段学科西席资历证书可报考向放学段响应学科。小学全科西席资历证书可报考小学全数岗亭。

　　资历审查贯穿整个聘请事情全历程，通常弄虚作假或分歧适聘请前提的报考职员，正在资历审查、笔试、口试、体检、登科签约、岗前培训等任何关键中一经发觉并查真，一律打消资历，已被聘任的排除聘任合同，所形成的后果一律由自己自行负担，并视情节轻重赐与需要的处置，同时相关职员的义务。各设岗县须对资历审查及格职员成立报考档案（聘任后，此档案将进入特岗西席小我档案）。

　　选岗准绳由聘任职员正在登科县按测验总成就主高分到低分的挨次正在各报考县发布的学校中进行优先选岗，若是呈隐总成就不异的，由笔试成就高的优先选岗。

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